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급여랑근로계약서작성질문

  • NV_29426**7
  • 2019-12-10 23:37
  • 댓글0
  • 조회61
상담분야
근로계약서 > 근로계약서 미작성
급여
월급 2,000,000원
상시근로자수
5인 이상
근로계약서
작성안함
근무기간
재직 중, 2019년 11월 ~

식대포함 월급200만원에 수습기간있고 오전9시30분~오후7시까지근무입니다 토요일은 9시30분~1시근무구요 점심시간1시간있구요 매월10일 월급일이라 오늘밤에 첫월급이나왔는데요 11월 마지막주 월요일부터 일을시작해서 일주일치 월급 39만원이 들어왔더라구요 생각보다 적어서 맞는금액인지 궁금해서 문의해요..
그리구 아직 근로계약서 작성하자는 말씀도 없으신데 배우는중이라 실수도 좀 하고 눈치도 많이 보이고 해서 먼저말꺼내기가 힘들어요..만약 작성안하고 근무하게돼면 나중에 저한테 불이익같은게있을까요?

청소년근로권익센터

2019-12-11 10:03

안녕하세요. 청소년근로권익센터 입니다.

저희 센터에서는 급여가 맞는지에 대해 상담하지는 않는 점 양해 바랍니다.

보통 회사에서 급여가 200만원이라면, 해당 월 일할계산하여 지급하는 방식으로 계산하시면 됩니다.

예를 들어 11월에 25일부터 출근했다면, 전체 30일 중에서 25일부터 30일까지 소속되어 있었으므로, 200*6/30 이렇게 합니다.


근로계약서는 작성하지 않을 경우에 신고를 하게 되면 사업주만 처벌을 받습니다.

근로계약서 없이 근무하실 경우 나중에 근무조건에 대해서 증명해야 할 일이 있을 때 질문자에게 필요한 증거자료가 없게 되는 경우가 발생할 수도 있습니다.

청소년근로권익센터

알바지킴이 : 1644-3119 / 카카오톡ID : 청소년근로권익센터

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